Junior HR Manager

Bahagia Dian Butik · 📍 Kembangan, Jakarta Raya · Diposting 2026-10-10

FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI

Rp 21.000.000 – Rp 30.000.000 per month

Bergabunglah dengan tim kami di Bahagia Dian Butik, sebuah butik mode yang sedang berkembang di Kembangan, Jakarta Raya. Kami mencari seorang Junior HR Manager yang berdedikasi untuk membantu kami membangun dan mengelola sumber daya manusia kami. Sebagai Junior HR Manager, Anda akan berperan penting dalam mendukung berbagai kegiatan HR, mulai dari rekrutmen hingga pengembangan karyawan.

Kami menawarkan gaji kompetitif antara Rp 21.000.000 hingga Rp 30.000.000 per bulan, serta peluang untuk berkembang dan berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan kami.

Jika Anda memiliki semangat untuk belajar dan berkembang dalam dunia HR, ini adalah kesempatan yang tepat untuk Anda!

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

Membantu dalam proses rekrutmen, termasuk membuat iklan lowongan, melakukan wawancara, dan memproses dokumen pelamar.

Mengelola data karyawan dan memastikan semua informasi karyawan selalu up-to-date.

Membantu dalam pengelolaan administrasi HR, termasuk pembuatan dokumen HR, pelaporan, dan pemeliharaan sistem HR.

Menyelenggarakan acara HR, seperti pelatihan, seminar, dan acara sosial.

Membantu dalam pengembangan karyawan melalui program pelatihan dan pembinaan.

Memberikan dukungan kepada manajemen dalam hal kepatuhan dan peraturan HR.

Membantu dalam pengelolaan hubungan industrial dan komunikasi internal.

Melakukan tugas-tugas administratif lainnya yang terkait dengan fungsi HR.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

Memiliki gelar sarjana dalam bidang HR, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.

Memiliki pengalaman kerja minimal 1-2 tahun di bidang HR.

Memiliki pengetahuan tentang peraturan dan regulasi HR yang berlaku di Indonesia.

Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bekerja dalam tim.

Memiliki kemampuan analitis dan problem-solving yang baik.

Memiliki kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan dalam tekanan.

Memiliki kemampuan untuk menggunakan komputer dan perangkat lunak HR secara efektif.

Memiliki kemampuan berbahasa Inggris yang baik adalah nilai tambah.

🛠️ Keahlian

Kemampuan berbahasa Inggriskemampuan analitiskemampuan komunikasikemampuan kerja dalam timkemampuan problem-solvingkemampuan bekerja secara mandirikemampuan menggunakan komputer dan perangkat lunak HR.

Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang